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【大河財立方】河南資產(chǎn)崔凱:黨建驅動(dòng)市場(chǎng)化改革,打造具有國際視野的新型AMC

2021-06-14

  【大河報·大河財立方】(記者 丁倩 文 馬騰飛 攝影攝像剪輯)

   2021年是中國共產(chǎn)黨成立百年,也是國企改革三年行動(dòng)關(guān)鍵之年。適逢“兩個(gè)一百年”奮斗目標歷史交匯的關(guān)鍵節點(diǎn),開(kāi)展黨史學(xué)習教育,具有十分重大而深遠的意義。

  為強化黨建引領(lǐng),促進(jìn)黨史學(xué)習教育和推進(jìn)國企高質(zhì)量發(fā)展緊密結合,河南省政府國資委與大河財立方聯(lián)合推出“學(xué)百年黨史,促?lài)蟾母铩毕盗胁邉潏蟮?,大河財立方深入企業(yè)采訪(fǎng)調研,對話(huà)國企領(lǐng)導人,把學(xué)習黨史同總結經(jīng)驗、觀(guān)照現實(shí)、推動(dòng)工作相結合,進(jìn)一步推動(dòng)黨史學(xué)習教育走深走實(shí)。

  從5月31日開(kāi)始,大河財立方 “學(xué)百年黨史,促?lài)蟾母铩眻蟮勒酵瞥?,通過(guò)大河財立方智慧全媒體矩陣、新華財經(jīng)《豫財經(jīng)》、河南省政府國資委官方微信等新媒體平臺聯(lián)動(dòng)傳播。今日推出系列報道之十五河南資產(chǎn)管理有限公司總裁崔凱專(zhuān)訪(fǎng)。

  作為金融豫軍的新兵,河南資產(chǎn)管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)河南資產(chǎn))全方位建立市場(chǎng)化機制,成為河南國企改革的標桿和典范,相關(guān)經(jīng)驗被國務(wù)院國資委改革辦專(zhuān)題刊文“點(diǎn)贊”。

  如何在完全市場(chǎng)化的企業(yè)里開(kāi)展黨建?如何把黨建與企業(yè)經(jīng)營(yíng)有機結合起來(lái)?在建黨100周年之際,大河報·大河財立方記者帶著(zhù)這些問(wèn)題,對河南資產(chǎn)總裁崔凱進(jìn)行了專(zhuān)訪(fǎng),解碼河南資產(chǎn)市場(chǎng)化背后的“紅色引擎”。

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黨建融入經(jīng)營(yíng)管理,

累計收購不良資產(chǎn)超500億元

  作為地方金融環(huán)境“穩定器”和區域經(jīng)濟發(fā)展“助推器”,河南資產(chǎn)不斷打造自己黨建工作的新理念。

  “成立之初,河南資產(chǎn)便將黨建工作作為引領(lǐng)公司發(fā)展的核心抓手,堅持黨的建設、法人治理、經(jīng)營(yíng)發(fā)展與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)、同考核,將黨建工作融入公司的全方面?!贝迍P以每周召開(kāi)“三個(gè)一”會(huì )議為例,稱(chēng)通過(guò)一次黨課、一次業(yè)務(wù)培訓和一次周例會(huì ),全體員工輪流走上講臺,講述“精神的追尋”系列黨史學(xué)習教育課程,系統探尋中國共產(chǎn)黨百年歷史的精神密碼,從中汲取公司向上發(fā)展的精神力量,取得了良好的效果。

  將黨建與業(yè)務(wù)深入融合的同時(shí),河南資產(chǎn)也在黨建與企業(yè)文化建設融合方面進(jìn)行了一系列嘗試和探索。

  “在學(xué)習繼承黨的光榮傳統和優(yōu)良作風(fēng)基礎上,河南資產(chǎn)組織員工深入討論,形成《河南資產(chǎn)共識》,以共同認可的價(jià)值觀(guān)和理念為引領(lǐng),激發(fā)員工干事創(chuàng )業(yè)的激情?!痹诖迍P看來(lái),黨建和企業(yè)文化的深度融合,極大提升了河南資產(chǎn)的凝聚力,使得擔當使命責任的基因在公司落地生根,有望通過(guò)企業(yè)文化實(shí)現傳承。

  黨建強,企業(yè)興。實(shí)踐證明,在黨建的驅動(dòng)下,企業(yè)內生動(dòng)力不斷被激活。

  據悉,河南資產(chǎn)從拿到“準生證”那天起,所有工作均圍繞“化解金融風(fēng)險、服務(wù)國企改革、助推產(chǎn)業(yè)轉型”三大使命進(jìn)行,這也是省政府批準成立河南資產(chǎn)的初衷。

  圍繞三大使命,河南資產(chǎn)依托豐富的業(yè)務(wù)資質(zhì)和業(yè)務(wù)平臺,以及資產(chǎn)收處、債務(wù)重組、市場(chǎng)化債轉股、投資投行等綜合金融服務(wù)手段,取得了頗受業(yè)界矚目的成績(jì)。

  化解金融風(fēng)險方面,河南資產(chǎn)聚焦不良資產(chǎn)主業(yè),累計收購不良資產(chǎn)超500億元,在全省同業(yè)中位居前列。例如,截至2020年底,河南資產(chǎn)累計收購20家金融機構的不良資產(chǎn)包,有效減輕了金融機構的風(fēng)險壓力。聯(lián)合產(chǎn)業(yè)資本和社會(huì )資本,推動(dòng)周口、許昌等一批問(wèn)題樓盤(pán)項目盤(pán)活重生。

  服務(wù)國企改革方面,河南資產(chǎn)和央企、金融機構廣泛對接合作、引資入豫,累計落地8單市場(chǎng)化債轉股項目,總規模達400多億元。開(kāi)展降杠桿工作的同時(shí),河南資產(chǎn)也在推動(dòng)優(yōu)質(zhì)國企混改上市方面持續發(fā)力。例如,引入徐工集團、大族控股、招商證券等戰略投資者,幫助鄭煤機完成混改,成為河南首個(gè)省屬骨干國有企業(yè)混合所有制改革成功案例。創(chuàng )新解決麥斯克電子上市前的增資問(wèn)題,目前麥斯克電子申請的創(chuàng )業(yè)板IPO已獲受理。

  助推產(chǎn)業(yè)轉型方面,河南資產(chǎn)堅持新興產(chǎn)業(yè)培育和傳統產(chǎn)業(yè)升級并舉。例如,搶抓國家支持半導體發(fā)展的機遇,布局了中微、拓荊、燦芯、屹唐、肯發(fā)等產(chǎn)業(yè)鏈頭部企業(yè),其中中微公司已在科創(chuàng )板上市。牽頭組建6億元綠色發(fā)展基金,引導神火集團90萬(wàn)噸電解鋁產(chǎn)能向資源大省云南轉移。

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全方位推進(jìn)市場(chǎng)化,

打造國企改革新標桿

  優(yōu)異成績(jì)單的背后,離不開(kāi)全方位市場(chǎng)化的活力支撐。河南資產(chǎn)經(jīng)過(guò)創(chuàng )新探索,給出自己在國企推行市場(chǎng)化改革方面的經(jīng)驗。

  河南資產(chǎn)的市場(chǎng)化基因,在誕生之初已經(jīng)種下。據了解,河南資產(chǎn)設立的批復文件上明確提出“股權多元化、機制市場(chǎng)化”“不設置行政級別,采用市場(chǎng)化方式獨立運作”等市場(chǎng)化原則,成為河南資產(chǎn)后續開(kāi)展市場(chǎng)化探索的起點(diǎn)。

  “雖然我們是省級資產(chǎn)管理公司,但我們不設置行政級別,上至董事長(cháng)下到普通員工都是辭去原有身份級別,作為職業(yè)經(jīng)理人參與市場(chǎng)化選聘,徹底打破了‘鐵飯碗’?!贝迍P告訴大河報·大河財立方記者。

  市場(chǎng)化的選人用人機制,保證了經(jīng)營(yíng)團隊的精干高效。據了解,河南資產(chǎn)的員工主要通過(guò)“獵頭推薦+背靠背了解+多輪面試+專(zhuān)家評審”的方式,定向從本地及北上廣深等發(fā)達地區擇優(yōu)選聘。員工配置上堅持業(yè)務(wù)導向,前臺業(yè)務(wù)部門(mén)和中后臺職能部門(mén)員工比例為7:3,前臺業(yè)務(wù)部門(mén)“加人加任務(wù)”,中后臺職能部門(mén)“加人不加薪”。

  有效的激勵約束機制是市場(chǎng)化成功的關(guān)鍵,河南資產(chǎn)用實(shí)際探索交出了自己的答卷。

  據介紹,為貫徹激勵約束機制,河南資產(chǎn)建立了兼顧正向和反向的激勵約束機制。正向激勵方面,建立與利潤掛鉤的薪酬提取機制,實(shí)行“低工資、高績(jì)效”的薪酬結構,允許“員工薪酬高過(guò)董事長(cháng)”,實(shí)現多勞多得、不勞不得的激勵目標。反向激勵方面,建立嚴格的出險倒扣機制,高管和項目團隊按照風(fēng)險敞口比例倒扣個(gè)人薪酬,激勵團隊提高項目質(zhì)量和風(fēng)控水平。

  有了合理的激勵約束機制,能否真正落實(shí)到位呢?面對記者的提問(wèn),崔凱稱(chēng)河南資產(chǎn)的績(jì)效考核不是走過(guò)場(chǎng),而是真刀真槍的進(jìn)行,根據考核結果真正實(shí)現“職務(wù)能上能下,員工能進(jìn)能出,收入能增能減,機構能設能撤”。

  一組數據直觀(guān)印證了河南資產(chǎn)考核的嚴格。三年多來(lái),河南資產(chǎn)累計有24人次升級,20人次降級,3個(gè)部門(mén)總經(jīng)理因未完成任務(wù)被免職,2個(gè)部門(mén)因未完成任務(wù)被撤并。

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建設三大品牌業(yè)務(wù),

打造國際視野的新型資管機構

  “十三五”期間,河南資產(chǎn)實(shí)現了從無(wú)到有、從小到大的發(fā)展跨越,展望“十四五”,面對千帆競渡、百舸爭流的資管行業(yè)變局,河南資產(chǎn)如何取得發(fā)展先機?

  “河南資產(chǎn)的健康發(fā)展,必須與實(shí)體經(jīng)濟深度融合,與地方經(jīng)濟相融共生?!睂τ凇笆奈濉钡陌l(fā)展目標,崔凱了然于胸,河南資產(chǎn)將緊緊圍繞“三大使命”,著(zhù)力建設“三大品牌”業(yè)務(wù),努力做到“四個(gè)提升”,打造具有國際視野的新型資產(chǎn)管理機構。

  記者了解到,三大品牌業(yè)務(wù)一是“雪中送炭”,打造另類(lèi)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)品牌。以不良資產(chǎn)為切入點(diǎn),把能夠市場(chǎng)化運營(yíng)的問(wèn)題資產(chǎn)、問(wèn)題企業(yè)作為業(yè)務(wù)對象,按照整合資源、提升價(jià)值、以退定投、反向收購等思路進(jìn)行操作實(shí)施,做優(yōu)做強另類(lèi)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)。二是“錦上添花”,打造資本運營(yíng)品牌。通過(guò)VC、PE、IPO、大宗交易、定向增發(fā)、并購重組、基金管理等投行業(yè)務(wù),按照資本運營(yíng)思維,引導省內傳統產(chǎn)業(yè)轉型和新興產(chǎn)業(yè)培育,打造特色投資投行業(yè)務(wù)。三是“融智賦能”,打造輕資本服務(wù)品牌。通過(guò)破產(chǎn)管理、財務(wù)咨詢(xún)、專(zhuān)項顧問(wèn)、管理咨詢(xún)、托管重組等業(yè)務(wù),為各類(lèi)機構和企業(yè)把脈問(wèn)診。

  “通過(guò)三大品牌業(yè)務(wù)發(fā)展,河南資產(chǎn)將構建人才、產(chǎn)品、平臺相互融合、相互促進(jìn)的生態(tài)圈,實(shí)現資產(chǎn)質(zhì)量提升、專(zhuān)業(yè)能力提升、管理效能提升和企業(yè)形象提升的目標?!贝迍P說(shuō)。


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